工伤期间，职工的工资应由所在单位支付，工伤期间原工资待遇不变，由所在单位按月支付，如果所在单位不愿支付，职工可以找人社局投诉 ， 向人社局说明情况 ， 可以拿单位不发工资的证据找人社局投诉，若找人社局投诉无果 ， 可以向职工单位所在区域的仲裁委申请仲裁，向仲裁委提交仲裁申请还有证据证明 。
【工伤期间工资不发找哪个部门】法律依据：《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。停工留薪期一般不超过12个月 。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认 ， 可以适当延长，但延长不得超过12个月 。
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