领导理论是研究领导有效性的理论 领导理论有哪些

【领导理论是研究领导有效性的理论 领导理论有哪些】

领导理论是研究领导有效性的理论,是管理理论研究的热点之一 。领导理论研究的核心是影响领导有效性的因素以及如何提高领导有效性 。
领导理论包括:
领导特征理论 。有传统的特征理论、现代特征理论、魅力领导者、管理者能力和领导艺术 。领导作风理论 。有四种管理方法:勒温的领导风格类型理论和利克特 。领导行为理论 。有密执安大学领导行为研究、俄亥俄大学领导行为研究、管理方格图、主动模型、关系导向行为 。领导权变理论 。有专制民主连续体模型、菲德勒模型、领导参与模型、认知资源理论、目标渠道理论和常规决策模式 。领导理论研究的新趋势 。有领导归因理论、领导魅力理论、处理型和变革型领导理论、超越型领导理论 。