劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切相联系的其他关系的法律规范的总称 。劳动法是我国社会主义法律体系中一个重要的独立部门 。
劳动合同法，是指关于劳动合同的法律 ， 其有广义和狭义之分 。广义上的劳动合同法一般是指所有关于劳动合同的法律规范的总称 。狭义上的劳动合同法就是指现行的《中华人民共和国劳动合同法》 。
【劳动法和劳动合同法是一回事吗】【法律依据】
《劳动合同法》第二条适用范围，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法 。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同 ， 依照本法执行 。
- 苯酚和高锰酸钾反应吗
- 鹿角和鹿腿选自什么
- 和4999相邻的两个整数是多少
- 优学派的U22和U28哪个好
- 讯飞听见和讯飞语记的区别
- 气垫隔离和气垫bb的区别
- 机械表和石英表的区别
- 唐芊儿和柳慕白有在一起了吗
- 偏头痛的原因和治疗方法有什么
- 正宗肉卷的做法和配方