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随着互联网和计算机、移动智能手机的普及 , 企业办公自动化(OA)已实现“从单一功能到多功能多场景”的转变 。现在的OA系统软件已经能够完全按照政企单位实际需求进行应用定义开发 , 其产品、市场、应用、服务都已经成熟 。那么 , OA软件开发还有就业前景吗?是否值得入行呢?
OA软件开发行业发展乐观
随着信息化的推进 , OA系统在企业运营中发挥价值很大 。无论从集成融合能力、快速连接能力还是对企业自身的积淀与传承能力来讲 , 是其他管理软件所无法超越的 。从这个角度来看 , OA成为企业必备的管理软件已是一种必然 , OA软件开发人才也必然会受到招聘市场的青睐 。况且 , 数字化的进程仍在不断向前推进 , 别看OA已经变得普及 , 实际上还是有很大的需求 , 尤其是国产化替代政策出来后 , 政务OA开始进行替代 , 因此OA软件开发行业的就业前景依然非常乐观 。
OA软件开发薪资收入较高
根据近三年的相关招聘数据显示 , OA软件开发工程师的薪资水平在北上广深等一线城市月工资可以达到17K左右 , 而在准一线或者二线城市 , 其每月薪资在9K-12K左右 , 并且根据年份变化 , 其月薪资增长幅度在10%-25%左右 。由此可见 , OA软件开发的薪酬较高 , 至少在未来10年之内是值得深耕的 。
OA软件开发入行有要求
OA软件开发岗位的入门要求一般 , 在IT互联网行业中不算特别苛刻的 , 具体需要大家具备以下几点:
1、计算机、测绘、地理信息系统等专业专科及以上学历;
2、具有一年以上电子政务系统、工作流等相关项目开发经验;
3、熟悉C#或java语言 , 精通javascript、ajax、webservice等技术;
4、熟悉Oracle、SQL等主流数据库系统 , 能独立编写存储过程、触发器、函数等 。
当然 , OA软件开发毕竟是开发岗 , 入行有一定专业技术上的要求 , 如果你想进入这一行业 , 最好是先通过相关培训机构的短期集训 , 学习应用一些OA软件开发必备的计算机语言和编程程序 , 再在模拟训练相关OA系统开发、测试 , 具备一定实操经验之后 , 再选择入行 。
OA软件在中国发展了近20年 , 其发展历经了概念定位、产品定位、功能定位、用户需求定位4个不同阶段 , 仍具有很大的发展市场和需求 。因此 , OA软件开发的就业前景是非常乐观的 , 只要你具备一定专业技能 , 相信顺利入行不是问题 , 而入行之后想要在这个行业发展得更好 , 就还得不断努力提升 , 用技术为自己增值!
【做oa的前景如何 OA软件开发求职】
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