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求职意向描述怎么写
求职意向描述怎么写?简历对找工作很重要 。面试官在筛选简历的时候会非常看重简历的求职意向,但是很多人不知道求职意向怎么写 。下面的求职意向描述怎么写?
如何写求职意向描述1案例一:王简历求职意向“开天窗”
简介:古籍研究专业毕业,无工作经验 。大学期间学习的专业课程有:中国古代诗学、宗教典籍整理、古代白话文学与词汇研究、唐宋文学研究等 。
实习经历:参加某出版社校对2周,在麦当劳餐厅做服务员2个月 , 在某公司做采访人员1个月 。
个人技能:英语四级和计算机二级 。
求职意向:无 。
王告诉采访人员,高考填报志愿的时候 , 他不知道自己想学什么,也不知道大学毕业后能做什么 。我的专业与市场严重脱节 。看了看招聘会上的各种职位,发现没有一个和我的专业匹配的 。另外,实习经历太短 , 过去的三次实习经历都没有指明自己的职业方向 。这样的情况在她的同学中很常见 。
案例二:李的简历太泛,不好找工作 。
简介:某大学环境工程专业本科学历,工作1.5年 。
工作经历:3个月建筑设计公司设计师;在某工程咨询公司市场部工作9个月;在某室内设计公司业务部门工作5个月;现在辞职失业 。
个人技能:英语六级,在校期间多次获得奖学金,担任大学社团主席,兴趣广泛 。
求职意向:愿意从事营销、公关、网络游戏、策划、建筑设计、工程项目、环境设计等行业和岗位 。
李告诉采访人员,凭借环境工程的专业背景,良好的学习成绩以及良好的沟通和学习能力,她很容易找到工作 。在之前的公司,她是一个好评如潮的员工 。我兴趣广泛,对各种行业充满好奇和冲动,加上之前公司经营不善等客观因素,导致我在短短一年半的时间里辞职三次 。现在再次踏入就业市场 , 还是觉得很茫然 。
她有设计方面的技术专长,但她不想做设计 。她想从事市场营销或公关媒体方面的工作 , 对近年来异军突起的网络游戏也很感兴趣 。其他行业也可以尝试...
分析:失去求职意向的简历
除了以上两种“典型”的简历,求职意向不明的简历比比皆是,大致可以分为以下几种:
1.“万能油”和“稀货”专业的学生简历:全国高校有上百个名称不一的专业,很多都没有明确的就业方向 , 比如大部分文科专业相对于“万能油”,比如哲学、历史学、古典文学、中外比较文学、社会学等 。
这类专业的毕业生在简历中往往会有求职意向 , 比如市场、文员、策划类的工作,但实际上很难获得“准入证” 。
还有一些求职者学过考古、博物馆、珠宝鉴定、档案管理、地质地理等“稀缺专业” 。因为他们的专业本来就比较窄,很难获得这个行业的就业机会 。所以他们的简历中“职业意向”的表达不明确,这样的简历自然容易被PK删除 。
2.专业和兴趣冲突的人的简历:这类简历也占很大比例 。专业名称是“材料”,工作意向却是计算机;我是学物理的,但是投的简历是财经相关岗位 。这种简历经常被HR质疑 。
3.想转行的人简历:很多人在这个行业待久了,或者行业不景气的时候,都会有转行的想法 。经常会有一些求职者手里拿着与所应聘职位完全“无关”的简历 。这类简历虽然看似工作经验丰富,但由于没有充分的转行理由,很容易被拒绝 。
4.不了解行业岗位的人简历:不知道市场部是做什么的 , 不知道行政和文书工作的区别 , 不知道销售工程师和技术支持工程师哪个更适合我...
很多求职者并不清楚一个行业的职位到底是做什么的 。再加上层出不穷的新职业或新职称 , 求职者更是无所适从 。这种暧昧和模糊体现在简历上,自然被扣分 。
5.不清楚自己能力的人的简历:“我想当部门经理,我愿意当助理经理”,这句话经常被写在一些国外求职者的简历里 。这样的措辞看似谦虚,但在人事经理眼里,却是能力不足的表现 。
技巧:明确分类,多手准备
求职意向是求职者的期望和职业规划,是简历中不可或缺的一部分 。采访人员发现,现在用人单位更愿意招聘目标明确的求职者,让这样的人在企业稳定工作,与企业共同成长 。所以提醒每一位求职者,求职前不要盲目,要清楚地认识自己,了解行业,了解不同岗位的工作内容,写简历时要有的放矢 。
求职意向模糊的申请者,要明确分类,做好准备 。换句话说 , 把你的求职意向分成几类,写在不同的简历上 。实习实践和工作经历要根据不同的求职意向而变化 。然后现场给出不同职位对应的简历 。
有时候,计划赶不上变化 。可以准备几份求职意向栏空空白的简历,一旦在招聘现场找到心仪的职位,填写后提交 。
求职意向描述怎么写?通过以上实战演习的例子,你应该能抓住要点 。更多的技巧 , 还需要大量的自我操作练习,总结,练出真知!
如何写求职意向描述2简历的求职意向怎么写?
求职意向是求职者对工作岗位、行业、性质的期望和意向,是职业规划的一部分 。求职者根据自己的爱好、性格、专业寻找合适的工作 。在招聘有就业证件的人时,也会根据求职意向来选人 。
建议求职者在自己的编制里写下求职意向,写明自己的专业意向和工作要求,让HR看简历一目了然(大部分用人单位都希望在简历里看到求职意向,因为当求职意向与企业招聘相匹配时,找到稳定工作的几率就高,双方也更容易实现双赢) 。
【求职意向咋写】求职意向应包括以下几个方面:
意向职位:应聘什么职位就写什么(如果你的个人优势和兴趣与应聘职位相关 , 可以相应描述);
工作地点:写下期望的城市;
公司性质:民营、外资、合资、国企,还是不限写清楚;
工作性质:全职还是兼职;
期望薪资:写下期望月薪(如果对薪资没有硬性要求,有时为了赢得更多机会可以省略这一项);
在职时间:三天、一周、半个月,3选1,建议3天;
职业目标:想取得什么样的成就;
其他要求:住宿、补贴、休假等要求 。如果没有必要,建议少写 。
填写工作意向注意事项:
1.你的简历必须表明你申请工作的意图 。写求职意向要尽量清晰、集中 , 与自己的专长和兴趣相一致 。如:计算机软件开发工程师、网络系统工程师;销售工程师或市场研究员;行政主管或办公室文员等 。
2.填写求职意向 。不要空笼统(比如我希望从事一份有挑战性的工作,能够充分发挥我的潜力和专长,实现我的人生价值)和过于庞杂 。
3.你要提前向几个有工作经验的人(最好是专家、就业指导老师或者人力资源经理)咨询你的求职意向目标 , 反思如何将你的求职意向和你所学的专业知识结合起来 。
4.整个简历的内容重点和经历素材的选取要以求职意向为中心 。与求职意向无关的材料(知识技能、兴趣爱好、培训内容等 。)应尽量省略 。
提示:如果求职者求职意向模糊,要明确分类,做好准备 。换句话说,把你的求职意向分成几类,写在不同的简历上 。实习实践和工作经历要根据不同的求职意向而变化 。然后现场给出不同职位对应的简历 。
以上说明了求职意向 。这篇文章已经分享到这里了,希望对大家有所帮助 。
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