1、服务礼仪培训，包括服务意识、工作自律和接待礼仪方面的培训；
2、专业技能培训，包括各个部门的专业技能方面的培训；
3、心态培训，包括感恩、自主工作、积极的工作心态方面的培训；
4、专业知识培训，主要是酒店行业专业知识方面的培训；
【酒店对员工有哪些常规培训】5、综合技能培训，包括沟通技巧、工作方法、投诉处理方面的培训 。

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