辞职一般有三种情形:
一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等 , 职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;
二是根据职工自己的选择 , 提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;
三是向用人单位提出申请 , 双方协商一致解除合同 。
步骤:
1、写辞职信,包括以下内容:离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语 。
5、和主管详谈这是离职,离职请求是否能够得到批准和支持 。
3、交接工作在和主管谈妥了具体离职意向并征得同意之后,交接工作 。
4、人事手续决定离职之后,有一系列人事手续,一般由原单位开出退工单,并将档案转出 。
【纬创如何辞工流程怎样的】5、开离职证明,公司招聘时要查看离职证明 。
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