企业残疾人税收减免政策20211、减征身患残疾的劳动者本人的个人所得税,注意不是免征 。
2、身患残疾的个人提供的自由劳务,免征营业税,是免征 。
3、雇佣身患残疾劳动者的单位,税务机关按其单位的实际残疾人员人数,实行限额即征即退增值税或减征营业税 。
4、在企业所得税前据实扣除单位支付给残疾人的实际工资 。
5、免除身患残疾劳动者,其个体经营的行政事业性收费 。
6、身患残疾劳动者,一定期限内给予小额信贷等扶持,鼓励其自主择业、自主创业 。
法律依据
《关于促进残疾人就业增值税优惠政策的通知财税〔2016〕52号》
一、对安置残疾人的单位和个体工商户(以下称纳税人),实行由税务机关按纳税人安置残疾人的人数,限额即征即退增值税的办法 。
安置的每位残疾人每月可退还的增值税具体限额,由县级以上税务机关根据纳税人所在区县(含县级市、旗,下同)适用的经省(含自治区、直辖市、计划单列市,下同)人民政府批准的月最低工资标准的4倍确定 。
二、享受税收优惠政策的条件
(一)纳税人(除盲人按摩机构外)月安置的残疾人占在职职工人数的比例不低于25%(含25%),并且安置的残疾人人数不少于10人(含10人) 。
盲人按摩机构月安置的残疾人占在职职工人数的比例不低于25%(含25%),并且安置的残疾人人数不少于5人(含5人) 。
(二)依法与安置的每位残疾人签订了一年以上(含一年)的劳动合同或服务协议 。
(三)为安置的每位残疾人按月足额缴纳了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险 。
(四)通过银行等金融机构向安置的每位残疾人,按月支付了不低于纳税人所在区县适用的经省人民政府批准的月最低工资标准的工资 。
三、《财政部国家税务总局关于教育税收政策的通知》(财税〔2004〕39号)第一条第7项规定的特殊教育学校举办的企业,只要符合本通知第二条第(一)项第一款规定的条件,即可享受本通知第一条规定的增值税优惠政策 。这类企业在计算残疾人人数时可将在企业上岗工作的特殊教育学校的全日制在校学生计算在内,在计算企业在职职工人数时也要将上述学生计算在内 。
残疾人工资可以免税吗
按照国家税法相关规定,暂时没有对残疾人实行免征个人所得税的规定 。但是对持区、县以上民政部门、残联有效证件的残疾人取得的以下所得,可享受减征个人所得税的照顾 。1.个人取得的工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得,可按应纳税额减征50%的个人所得税 。稿酬所得可先按个人所得税法规定计算应纳税额(即按应纳税额减征30%),再按本条规定计算减征的数额 。2.个人取得的个体工商户生产、经营所得,对企事业单位的承包经营、承租经营所得,个人举办独资企业、合伙企业取得的所得,区别情况分别予以减征:年应纳税所得额在3万元(含3万元)以下的,按应纳税额减征100%的个人所得税;年应纳税所得额在3—5万元(含5万元)的,按应纳税额减征50%的个人所得税;年应纳税所得额超过5万元的,不再给予减征照顾 。实行核定征收个人所得税的个体工商户、个人独资企业和合伙企业的投资者,可享受此待遇 。《中华人民共和国个人所得税法》第五条第一款规定,残疾人、孤老人员和烈属的所得,可以申请减免个人所得税 。
残疾人取得的所得是否可以免税有下列情形之一的,经批准可以减征个人所得税:
一、残疾、孤老人员和烈属的所得;
二、因严重自然灾害造成重大损失的;
三、其他经国务院财政部门批准减税的 。根据这个规定可知,残疾人取得的所得可以享受相应的减征政策 。
残疾证开店可以免税吗不可以免税,按照国家税法相关规定,暂时没有对残疾人实行免征个人所得税的规定 。但是对持区、县以上民政部门、残联有效证件的残疾人取得的以下所得,可享受减征个人所得税的照顾 。
1.个人取得的工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得,可按应纳税额减征50%的个人所得税 。稿酬所得可先按个人所得税法规定计算应纳税额(即按应纳税额减征30),再按本条规定计算减征的数额 。
2.个人取得的个体工商户生产、经营所得,对企事业单位的承包经营、承租经营所得,个人举办独资企业、合伙企业取得的所得,区别情况分别予以减征:
年应纳税所得额在3万元(含3万元)以下的,按应纳税额减征100%的个人所得税;
年应纳税所得额在35万元(含5万元)的,按应纳税额减征50%的个人所得税;
年应纳税所得额超过5万元的,不再给予减征照顾 。
实行核定征收个人所得税的个体工商户、个人独资企业和合伙企业的投资者,可享受此待遇 。
法律依据:
【残疾人工资可以免税吗 残疾人免税申请书范文】《中华人民共和国个人所得税法》 第五条 残疾人的所得,经批准可以减征个人所得税(注意:是减征不是免征,要申请当地地方税务局审批) 。
《中华人民共和国营业税暂行条例》第八条规定,残疾人员个人提供的劳务,免征营业税 。
对安置残疾人的单位,实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数,限额即征即退增值税或减征营业税的办法 。
单位支付给残疾人的实际工资可在企业所得税前据实扣除,并可按支付给残疾人实际工资的100%加计扣除 。
《中华人民共和国残疾人保障法》 第三十六条 国家对从事个体经营的残疾人,免除行政事业性收费 。
国家鼓励扶持残疾人自主择业、自主创业 。对残疾人从事个体经营的,应当依法给予税收优惠,有关部门应当在经营场地等方面给予照顾,并按照规定免收管理类、登记类和证照类的行政事业性收费 。国家对自主择业、自主创业的残疾人在一定期限内给予小额信贷等扶持 。
2022年残疾人政策2022年国务院关于残疾人的政策主要包括七方面的内容:一、是残疾人的社会救助,主要是包括生活保障支持和医疗救助;二、是建立困难残疾人生活补贴制度和重度残疾人护理补贴制度;三、是落实残疾人的养老保险和医疗保险政策;四、是有限保障残疾人的基本住房问题;五、是支持残疾人就业;六、是康复辅具;七、是逐步推进无障碍和服务设施 。
2022年重度残疾人政策
2022年重度残疾人政策将对符合城乡最低生活保障条件的残疾人家庭提供应保尽保的保障,靠家庭供养的重度残疾人单独成立户口的,也按规定将他们纳入到最低生活保障的范围内 。同时还对收入比较低的参加人的生活用水、用电、煤气和供暖等提供优惠补贴政策 。还扩大了重度残疾人的医疗保险的资助范围和标准,缩小残疾人与社会平均水平的差距 。
残疾人免税政策2022年
残疾人免税政策2022年:残疾人提供的劳务的公司,免征营业税 。民政部门办的福利工厂,和街道办的非中途社会福利生产单位,安置残疾人员数量占生产人员总数35%以上的,所得税免征 。四残人员占生产人员总数的比例,超过10%但是未达到35%的,征收所得税减去一半 。民政部门持有的福利工厂用地,残疾人占生产人员总数35%以上的,土地使用税免征 。
法律依据:《国务院关于加快推进残疾人小康进程的意见》
第三条主要目标到2020年,残疾人权益保障制度基本健全、基本公共服务体系更加完善,残疾人事业与经济社会协调发展;残疾人社会保障和基本公共服务水平明显提高,帮助残疾人共享我国经济社会发展成果 。
单位有残疾人可以减免哪些税收?
企业所得税方面
(一)企业安置残疾人员的,在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上,可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除.
(二)企业享受安置残疾职工工资100%加计扣除应同时具备相应条件.
(三)企业应在年度终了进行企业所得税年度申报和汇算清缴时,向主管税务机关报送本通知第四条规定的相关资料、已安置残疾职工名单及其《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证(1至8级)》复印件和主管税务机关要求提供的其他资料,办理享受企业所得税加计扣除优惠的备案手续.
增值税方面
(一)对安置残疾人的单位和个体工商户(以下称纳税人),实行由税务机关按纳税人安置残疾人的人数,限额即征即退增值税的办法.
安置的每位残疾人每月可退还的增值税具体限额,由县级以上税务机关根据纳税人所在区县(含县级市、旗,下同)适用的经省(含自治区、直辖市、计划单列市,下同)人民政府批准的月最低工资标准的4倍确定.
(二)享受税收优惠政策的条件
1、纳税人(除盲人按摩机构外)月安置的残疾人占在职职工人数的比例不低于25%(含25%),并且安置的残疾人人数不少于10人(含10人);
盲人按摩机构月安置的残疾人占在职职工人数的比例不低于25%(含25%),并且安置的残疾人人数不少于5人(含5人).
2、依法与安置的每位残疾人签订了一年以上(含一年)的劳动合同或服务协议.
3、为安置的每位残疾人按月足额缴纳了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险.
4、通过银行等金融机构向安置的每位残疾人,按月支付了不低于纳税人所在区县适用的经省人民政府批准的月最低工资标准的工资.
(三)《财政部 国家税务总局关于教育税收政策的通知》规定的特殊教育学校举办的企业,只要符合本通知第二条第(一)项第一款规定的条件,即可享受本通知第一条规定的增值税优惠政策.这类企业在计算残疾人人数时可将在企业上岗工作的特殊教育学校的全日制在校学生计算在内,在计算企业在职职工人数时也要将上述学生计算在内.
(四)纳税人中纳税信用等级为税务机关评定的C级或D级的,不得享受上述(一)和(三)规定的政策.
(五)纳税人按照纳税期限向主管国税机关申请退还增值税.
(六)残疾人个人提供的加工、修理修配劳务,免征增值税.
城镇土地使用税方面
对在一个纳税年度内月平均实际安置残疾人就业人数占单位在职职工总数的比例高于25%(含25%)且实际安置残疾人人数高于10人(含10人)的单位,可减征或免征该年度城镇土地使用税.具体减免税比例及管理办法由省、自治区、直辖市财税主管部门确定.
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