1、幼儿教师招聘考试分为笔试和面试 。笔试内容:《教育教学理论》和《学科专业知识及活动设计》两科 。幼教学科具有特殊性，作为想考幼教学科的考生而言,必须掌握相关的专业知识，这和中小学学科的教育综合知识及学科专业知识还是有一定的差别 。
2、笔试考三个方面的内容：一是综合公共知识（有的地方叫综合基础知识或者公共基础知识） ， 二是教育理论知识，三是专业基础知识 。
【幼儿招聘教师考什么】3、笔试优秀者进入面试，面试的内容从三个方面考查三种能力：一是现场撰写教案的能力 ， 现场抽签确定题目，按题目在30分钟内写出像样的教案；二是课堂组织教学的能力，按教案把主考当“学生”，讲课20分钟；三是快速反应能力，准确回答主考提出的2-3个问题 。

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