公共管理的基本特征，战略性人力资源管理的基本特征 _经验分享

管理的基本特征是什么管理的基本特征：1、管理事宜管理者为主体进行的活动。
2、管理活动是在特定环境下进行的。
3、管理采用的基本措施是计划、组织、领导和控制这四项基本活动。
4、管理是为实现组织目标服务的。
5、管理需要有效地协调和配置组织资。

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管理有哪些基本特征?管理的特征：1.管理的二重性管理具有自然属性和社会属性。
管理的自然属性，是指管理所具有的有效指挥共同劳动，组织社会生产力的特性：它反映了社会化大生产过程中协作劳动本身的要求。
管理的社会属性，是指管理所具有的监督劳。
管理的基本特征是什么?管理的基本特征如下：1、处理本职或本部工作能力的提升这是一个最基本的，如果在本职工作范围的内的都不能独当一面，那就谈不上优秀，最多也就是个“助理”级别的任务，这点简单的说，就是必须熟悉自身的“专业”的。

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何谓管理,管理的基本特征有哪些?【公共管理的基本特征，战略性人力资源管理的基本特征】管理的基本特征：管理的目的是有效地实现组织预定的目标；管理的主体是具有专门知识、利用专门技术和方法来进行专门活动的管理者；管理的客体是组织活动及参与要素；管理是一个包括多阶段、多项工作的综合过程。