公司降薪还要继续做吗继续呆公司要降薪是辞职还是怎么办 _公司降薪还要继续做吗

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公司必须继续降薪吗？
继续留在公司，一些公司最近有一点问题，想通过减薪来缓解压力，在这种情况下相信很多员工可以接受，他们会选择留在公司帮助公司克服困难，不排除一些公司减薪只是一种方式，他们想减少员工福利，一旦发生这种情况，建议员工及时离开公司，因为这类公司没有留人的衡量标准。
在日常生活中，人们的生活成本越来越高，价格越来越高，但工资不是很高，工资也降低了，此时人们的生活成本越来越高，面对这些情况，许多朋友开始考虑他们是继续留在公司，还是直接辞职。产生这种心态是一种非常正常的心态，我相信很多朋友在生活中都考虑过这样的问题，因为我们面临着住房交通、儿童等问题，需要很多钱，通过减薪，会直接引起员工的不满。
对于市场上的许多公司来说，他们很少通过降低工资来降低公司的运营成本，但直接选择裁员，但公司考虑到员工的就业问题，他们不想裁员，他们会努力保留，人才在短期内，大多数人可以接受，但公司也会明确表明公司财务危机解决后，恢复正常工资标准，或适当提高员工福利。
【公司降薪还要继续做吗继续呆公司要降薪是辞职还是怎么办】当然，公司并不是无缘无故地降低工资，他们也需要符合国家法律，如果公司在短时间内降低工资，不符合国家法律，公司会协商，如果协商不好，员工可以直接申请劳动仲裁，在这种情况下，相信彼此不是特别好。此外，公司和员工是相互的，没有必要过度纠结。

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