人格特质的五种类型是什么

对於人格特质的研究 , 早在 1921 年心理学家荣格( Carl Jung )就采取科学方式把人分为直觉
型( Intuitor )、思考型( Thinker )、情绪型( Feeler )、和感觉型( Sensor )等 4 种 。此後
心理学家便创造出各种不同的行为模式 , 有些细分为 16 种或更多种类型 , 但最常用的还是以
4 种作为分类基础 。
另外有 2 位行为管理学家东尼?亚历山卓( Tony Alessandra )和麦可?欧康诺(
Michael J. O'Conor )则把人格特质分为以下 4 种:
1. 指挥者( Director )
这类型的人果敢、坚定、充满自信 , 重视效率、喜欢竞争、勇於接受挑战和冒险 , 在工作上
会努力达成目标、注重最後的结果 , 是天生的领袖和行动者 , 但是比较霸道没有耐性 , 常常
直话直说 , 容易得罪人 , 而且无法容忍别人的能力不足 。
2. 社交者( Socializer )
这类型的人乐观、活跃、积极、热心 , 喜欢表现、爱说话、爱表达意见 , 具有创意、直觉力
强、人际关系很好 , 但是注意力无法持久 , 容易感到无聊 , 要不断寻找刺激 , 做事冲动 , 不
注意细节 。
3. 协调者( Relater )
这类型的人友善、随和、愉快 , 谦虚、有礼 , 乐于和别人合作 , 关心别人、宽容别人 , 但比
较谨慎小心、不敢冒险 , 喜欢照章行事、难有突破、不轻易改变 。
4. 思考者( Thinker )
这类型的人理性、细心、深思熟虑 , 注重逻辑、善于分析 , 做事有条理、有规律 , 重视细节
【人格特质的五种类型是什么】 , 但比较保守、内向 , 有时过於吹毛求疵、要求完美 , 讨厌不讲理的人 。