日报怎么写:如何写好工作日报,周报,月报

相比较长篇大论的文字报告日报怎么写 , 一般领导更喜欢表格数据外加简明扼要的重点强调 。

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首先 , 关于内容 。日报、周报、月报都属于基础汇报 , 往往大公司都有自己的一级计划、二级计划、三级计划 , 各级计划逐级考核 , 而我们首先要做的是将最贴近自己层级考核的那版计划拿到手 , 然后摘出与自己相关的那部分计划 , 在根据整体计划分解为年度计划、季度计划 , 再由季度计划分解为月度计划 。而我们的月报、周报、日报 , 就要根据月度计划来整理分解 , 记录每月、每周、每日的工作计划、完成情况或数据、未完成原因、需协调或领导协助事宜、风险提示、等等 。
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其次 , 关于展现形式 。一般公司报告除了国企有央企的喜欢文档 , 私企的大部分都是PPT的形式进行汇报 , 而在PPT中 , 我比较喜欢将各种报告内容做成图表形式 , 有些会加上饼状图或柱形图 , 可以很清晰的向领导展示各项数据情况 , 在完成不好或者未完成的地方标注具体原因或需要得到的协助 , 在风险提示项会用亮色的标识号注明 , 让领导可以重点关注到 , 这样可以一下子就清楚这篇报告重点需要关注的地方 。
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最后 , 关于三种报告的特点划分 。日报是一种日常工作的汇报 , 其主要目的其实是对各自工作的一个时间管理 , 如果当日没有什么突发或者重大事件 , 领导们一般只是看下大概 , 并不会细究 。
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周报往往是一个部门的重点关注 , 一般一个周期的时间是可以达成某个结果、完成某个任务或者某个任务的某个节点的 , 所以周报对于部门工作的达成率会有一定的影响 , 里面涉及到的都是部门的重点工作和重大节点 , 部门领导会重点关注这个报告 。
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【日报怎么写:如何写好工作日报,周报,月报】而月报一般就到公司运营或者管理层级了 , 到了这个层级一般会对各部门安排月度任务 , 开始涉及到考核了 。所以一般月报省略了那些日常的、重复性的工作 , 留下的都是当月的考核节点 , 突发性事件 , 或者需要公司重点关注的问题 , 大部分月报是要在高层会议上进行汇报的 , 对于内容干货的要求可想而知 。
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所以 , 明确了以上几点 , 差不多就可以做出一份及格分的报告了 , 另外再加一些PPT的技术 , 给自己的报告加加分 。
工作日报主要记录报告作业的进展情况、工作量 , 然后记录一下自己的工作进度就可以了 。
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拓展资料:
写好工作日报需要注意的问题:
1.总结前要充分占有材料 。最好通过不同的形式 , 听取各方面的意见 , 了解有关情况 , 或者把总结的想法、意图提出来 。
2.一定要实事求是 , 成绩不夸大 , 缺点不缩小 , 更不能弄虚作假 。这是分析、得出教训的基础 。
3.条理要清楚 。
4.要剪裁得体 , 详略适宜 。材料有本质的 , 有现象的;有重要的 , 有次要的 , 写作时要去芜存精 。总结中的问题要有主次、详略之分 , 该详的要详 , 该略的要略 。