后备干部岗位在校园招聘活动中屡见不鲜 。从业人员需要经过培训和锻炼,掌握基础岗位的经验后,才能有机会成为更高一级岗位的工作人员 。其工作职责包括:
1、按时完成上级分配的工作,在工作中注重积累经验,提高自身能力;
2、按照公司要求,完成各项培训及其他活动;
3、协助上级参与业务计划与相关规则的制定;
4、收集行业市场信息与竞争对手的信息,并以此为依据提出合理的业务建议;
5、对新员工进行培训,并对其做相关的工作指导;
6、负责总结日常工作中容易出现的问题并及时向上级汇报 。
【储备管理干部岗位职责 储备干部岗位职责及工作内容】
文章插图
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