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很多职场人都在困惑 , 是长期呆在一个稳定但没有上升空间的大中型公司呢?还是鼓足勇气加入可能会有巨大惊喜的初创型公司呢?今天就给大家分享一些创业公司的利与弊 , 来帮助处于职场迷茫阶段的你准确定位自身发展方向 。
创业型公司的优势
1、工作氛围活跃
整体来说 , 创业型公司工作氛围活跃 , 彼此之间没有什么等级之分 , 任何问题、任何需要都可以随时提问 , 可以说是畅所欲言、集思广益 。同时 , 创业型公司人员较少 , 工作架构比较单一 , 没有那么多的条条框框约束 , 每个人都可以放开手脚开疆拓土 。
2、成长速度快
众所周知 , 没有强大资本投入的创业型公司 , 一般人员较少 , 当你遇到事情之后 , 可能没有人指导你 , 所有的一切都需要自己去研究 , 在这种环境下 , 你的成长速度就会越快 , 发展潜力也将越来越大 。
【创业公司的利与弊 去创业公司的好处】3、结果更具驱动性
对于创业型公司而言 , 人人都是战士 , 自己努力拼搏之后 , 就能够获取到较大份额的蛋糕 , 因此 , 虽然整个工作过程压力很多 , 或者遇到很多波折 , 但是被显而易见的利益驱使着 , 每一天都会过得无比精彩 。
4、锤炼的机会更多
以往自己在大中型企业时 , 就是一颗处于后端默默工作的螺丝钉 , 没有机会接触到各行各业的人脉 。但是对于创业型公司而言 , 你已经从幕后转向幕前了 , 每天都有无数个渠道需要自己去洽谈 , 相信在多领域的沟通之后 , 你的人脉和见识将会越来越广 。
创业公司的劣势
创业型公司 , 虽然讲人人都是老板 , 都是红利蛋糕的受益者 , 但是也存在着巨大的劣势 。
1、缺乏科学的管理意识
稍有不慎就容易滋生出一种懒惰、逃避的消极情绪 , 而一旦出现这种情绪之后 , 身边没有前辈适时提点的话 , 就会丧失奋斗势头 。
2、资金周转困难问题
对于很多初创型公司而言 , 虽然“人人都是老板” , 但是想要获取老板级别薪资待遇的前提 , 便是需要拉到潜在客户 , 能为公司产生盈利 , 让资金顺利周转 。否则 , 就会陷入工资拖欠、福利不佳等境地 。
3、工作压力和强度较大
很多创业型公司 , 因为人员较少 , 很多事情都需要每个人亲自上阵 , 加班加点才能完成 , 虽然创业过程很刺激 , 但是繁重的工作强度也会压垮大部分人 。
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综上所述可知 , 创业型公司利弊各半 , 主要取决于你目前的状态 。如果你没有经济负担 , 且在未来较长时间内也不用为金钱所烦恼的话 , 可以选择有潜力的创业型公司进行奋斗 。但如果你目前经济基础薄弱 , 或者家庭负担较重 , 就不建议大家一腔热血投身创业公司了 。
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