跟领导谈换岗位的技巧,想换个岗位，怎么和领导委婉的说？ _跟领导谈换岗位的技巧

自己不适合这个岗位跟领导谈换岗位的技巧，效率低，常出错。想换岗位一定要说出来，否则领导怎么会知道你想换岗位？岗位调换申请书。首先感谢单位公司一直以来对我的培养，还有工作上的信任与支持。在这里我得到了锻炼，工作技能不断提高这里的工作经验对我今后人生道路受益匪浅。为了学到更多关于xx的知识，为了未来能更好地展开工作，更好的为公司服务，特打算往xx更深的领域里学习。同时考虑到本人对xx知识有着极大地兴趣现特向公司提出申请调到xx独立版工作。我很喜欢我们的公司，在这里我感觉到很幸福我也很喜欢这份工作。或许没有xx工作经验是我最大的不足之处，但这也是我前进最大的动力。我相信在公司的培训和我的勤奋之下，我会在新的一年里新的岗位做到更加出色的恳请能得到领导的指导，并殷切盼望领导对我申请能给予批准，百忙之中抽空阅读下属的申请书表示感谢
一个人几十年都在工作，一个人热爱自己的工作，在他心目中，全世界都是欢愉，不喜欢自己的工作，阴霾笼罩着心头。喜欢与不喜欢已经在干的工作，会直接影响一个人的婚姻，事业，身心健康，不光影响他自已，还影响家庭。
【跟领导谈换岗位的技巧,想换个岗位，怎么和领导委婉的说？】

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自己不喜欢在干的工作，就如一个幽灵在捉弄人。
早晨去上班，应是算好时间不迟到，但心里一支愣，在某个环节会慢吞吞打理，这样浪费了一分二分时间，影响了上班时间。会在工作正常有序中，忽然会生出一丝复杂的心情，顷刻之间内心冰凉，脚软手软眼神呆滞。会感觉身体很疲惫，睡眠充足休息很多天，也难以恢复，总想再休息总想再睡觉。会莫名向父母亲，妻子发火，责怪，以为自己这个工作是他们造成的，虽然知道不是他们造成的，不能责怪他们，明知这样，但就是要发火，就是要责怪，啊！我们知道了，这是每一个不喜欢自己所干工作的人，在向最身边最理解的亲人，发泄前一段时间心里积下的怨气，在单位被批评被训斥被埋怨被警告，这些种种不是，他自己没有理由辨解、开脱，只是他要让家人知道，我有多大委屈多大压力多大不从多大不舒畅。
只是自己什么都知道，但还是清醒着欺骗自己，想叫家人帮助他，想办法去找到一个自己喜欢干的工作，虽然家人们无能为力，打着灯笼踏破铁鞋也找不到他喜欢的工作，虽然他也知道，家人们要找老早找了，都是寻常人寻常家庭，的确是无能为力。面对这样的家庭难堪，家人们多的都是理解了，他们都保持沉默而少有对抗，为了他们的儿子或老公，顺安快乐去工作，将就着熬吧！
如果说，这个公司还可以，公司里的某个工作你真的喜欢，那你就要鼓足勇气，开始行动啦！但，且慢！
你去跟老板要求的这个工作，
还真正的需要人吗？
一旦老板同意了，这个喜欢的工作，对你有发展前途吗？
你是否真正胜任，并发挥得更好？
会不会被排挤？因为你喜欢的，别人也同样喜欢。
工资会否降下来？对工资你和你的家人是怎么对待的？但有一个问题，你必须警惕，有的老板工作上他能给你调动，在工资上他不给你满意了，作为普通的职工，想要在老板身上，得到十全十美的事，是比较难的！
以上这些是还是不是，你要跟老板去要求之前，必须判断清楚，不这样，你将在这个公司，又进入一个非常不舒服的怪圈，如这样，还不如不去说。
而要更清醒的是，就目前为止，你这样一个不喜欢当前工作的人，你这样在公司的种种表现（不喜欢目前工作，你肯定或多或少在工作中，要流露出不好好工作的负面情绪的），你的主管或老板是否一直将就着你，对你的负面忽略不计，把你当成公司有用的人看待？如果是的，哪你从明天始，把过去不喜欢这个工作的情绪压下去，深深的阴藏他二到三个月，在这个时段里，你要好好工作，比别人更积极努力的做好公司分配的工作，三个月后，找老板谈吧！
你跟老板开诚布公的说：老板，我不是一个不靠谱的员工，现在的工作我真的不喜欢，它快要把我折磨成一个神经病啦，你就拯救我吧！
老板会说：你这个混小子，叫我怎么对待你！