招聘拒绝河南人招聘不要河南人 _知识经验

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1、违法，但不是刑法，是违反劳动法！另外，这种地域歧视很长一段时间还会存在，这和国外欧美国家很多地方的用人单位不太愿意招聘非洲裔、亚裔工作人员一样，都算是一种地域歧视，并且是客观存在的，我们必须正视它。
2、解决办法一是需要咱们自身不断的成长，二是劳动执法部门加大查处力度，创造一个公平公正的就业环境。
【招聘拒绝河南人招聘不要河南人】3、最后，改变人们的偏见、固有观念，如同“洗脑”一样，这种事不是一天两天能成的。
4、违法行为！可以告上法庭？和刑法无关再不济也应该问违反劳动合同法和劳动法，民法什么的吧，这关刑法什么事，不雇人还犯罪了不成？？？？？。
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