劳动者发生工伤或者因工致残单位不能辞退员工,但是伤者可以主动申请离职 。
【法律依据】
【员工工伤期间不能解除劳动合同吗】《劳动合同法》第42条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
?。ㄒ唬┐邮陆哟ブ耙挡∥:ψ饕档睦投呶唇欣敫谇爸耙到】导觳椋蛘咭伤浦耙挡〔∪嗽谡锒匣蛘咭窖Ч鄄炱诩涞模?
?。ǘ┰诒镜ノ换贾耙挡』蛘咭蚬じ荷瞬⒈蝗啡仙ナЩ蛘卟糠稚ナЮ投芰Φ模?
?。ㄈ┗疾』蛘叻且蚬じ荷?,在规定的医疗期内的;
?。ㄋ模┡肮ぴ谠衅凇⒉凇⒉溉槠诘模?
?。ㄎ澹┰诒镜ノ涣ぷ髀迥?,且距法定退休年龄不足五年的;
?。┓伞⑿姓ü婀娑ǖ钠渌樾?。
- 办公室文员工作职责
- 减脂期间吃蜂蜜会胖吗
- 工伤伤残鉴定要多少时间才下来
- 2021员工生日祝福语
- 如何培养新员工
- 工伤险可以单独交吗
- 疫情期间怎么去买菜
- 疫情期间就业怎么办
- 家长给教师的真诚话
- 鸿是什么生肖 奋是什么生肖